Zavedamo se, da je lahko
Zavedamo se, da je lahko ob takih priložnostih prisotna določena raven nervoze. Vendar pa verjamemo, da je najlažje premagati to nervozo s temeljito pripravo na razgovor. Eden izmed načinov, kako se lahko pripravite na najboljši možen način, je s simulacijo razgovora
- Izberite vlogo: Najprej izberite vlogo, za katero se prijavljate. To vam bo pomagalo usmeriti simulacijo na specifične kompetence, veščine in izkušnje, ki so pomembne za to vlogo.
- Pripravite scenarij: Zapišite scenarij za simulacijo. Vključite osnovne informacije o podjetju, vlogo, ki jo boste igrali, ter vprašanja, ki jih boste zastavili kot intervjujevec. Prav tako vključite vprašanja, ki jih boste zastavili kot kandidat.
- Izberite partnerja za vlogo: Prosimo prijatelja, družinskega člana ali sodelavca, da vam pomaga pri simulaciji. Naj igra vlogo intervjujevca, medtem ko se vi pripravljate kot kandidat.
- Vadite vlogo: Vadite simulacijo večkrat, da se bolje pripravite. Osredotočite se na jasno in prepričljivo komuniciranje ter na odgovarjanje na vprašanja na način, ki poudarja vaše kompetence in izkušnje.
- Prejmite povratne informacije: Po vsaki simulaciji zaprosite partnerja za povratne informacije. Vprašajte jih, kako se jim zdi vaše komuniciranje, odgovori na vprašanja in splošna prepričljivost.
- Analizirajte svoje nastope: Bodite pozorni na področja, na katerih se počutite šibke in jih izboljšajte. Prav tako prepoznajte svoje močne točke in se osredotočite na njihovo poudarjanje med dejanskim razgovorom.
- Dopolnite svoje znanje: Če med simulacijo opazite, da ne veste dovolj o podjetju, industriji ali vlogi, se dodatno poučite o teh temah.
- Ohranite samozavest: Ključnega pomena je ohranjanje samozavesti med simulacijo in dejanskim razgovorom. Verjemite vase in v svoje sposobnosti.
V znanju je moč in ko se počutimo močne in suverene nimamo strahu pred neznanim. V našem podjetju izvajamo tudi simulacije razgovor za splošno ali že v naprej določeno delovno mesto. Kontaktirajte nas, skupaj bomo zmogli.